Contenidos con la etiqueta: género

Las tareas domésticas y el cuidado de los hijos durante el confinamiento, una labor asumida principalmente por las mujeres

Artículo

Las tareas domésticas y el cuidado de los hijos durante el confinamiento, una labor asumida principalmente por las mujeres

Septiembre 2020

Inclusión social
Lídia Farré, Universitat de Barcelona e IAE-CSIC;Libertad González, Universitat Pompeu Fabra y Barcelona GSE

A pesar de un ligero incremento de la participación de los hombres, este estudio demuestra que las tareas domésticas y el cuidado de los hijos supusieron una mayor carga de trabajo para las mujeres durante el confinamiento.

La conciliación familiar en verano, un mal negocio para las mujeres

Artículo

La conciliación familiar en verano, un mal negocio para las mujeres

Julio 2020

Inclusión social
Almudena Moreno Mínguez, UVa;Raquel Llorente Heras, UAM;Diego Dueñas Fernández, UAH;Adaptación: Laia Brufau y Eli Vivas (StoryData)

¿Cómo resuelven las familias el problema de la conciliación laboral y familiar cuando termina el colegio? Las madres son las grandes damnificadas en el ámbito laboral.

¿Por qué hay menos mujeres en ocupaciones manuales?

Artículo

¿Por qué hay menos mujeres en ocupaciones manuales?

Enero 2020

Inclusión social
Margarita Torre, Universidad Carlos III de Madrid

Dos de cada tres trabajadores en ocupaciones manuales son hombres y las mujeres continúan siendo minoría en ocupaciones como la construcción o la industria. ¿Qué factores influyen en la segregación por género del mercado laboral?

¿Cuánto vale el trabajo doméstico en España?

Artículo

¿Cuánto vale el trabajo doméstico en España?

Diciembre 2019

Inclusión social
Marta Dominguez Folgueras, Departamento de Sociología de Sciences Po (Instituto de Estudios Políticos de París)

Cuidar de los niños y de los mayores dependientes, cocinar, limpiar la casa… ¿Qué valor económico podemos atribuir a las tareas domésticas no remuneradas? Calculamos lo que representaría este trabajo invisible en el PIB de nuestro país.

¿Cuántos conocidos tenemos?

Artículo

¿Cuántos conocidos tenemos?

Noviembre 2019

Ciencia
Miranda Jessica Lubbers, José Luis Molina y Hugo Valenzuela, (Grupo de Investigación GRAFO, Universitat Autònoma de Barcelona);Adaptación: Xavier Aguilar

Según este estudio, interaccionamos frecuentemente con una media de 536 conocidos, pero esto es diferente para cada persona. ¿Qué factores influyen en el tamaño de nuestros círculos de relaciones?

¿Por qué los hombres no utilizan las medidas de conciliación de la vida  laboral y familiar?

Artículo

¿Por qué los hombres no utilizan las medidas de conciliación de la vida laboral y familiar?

Octubre 2019

Inclusión social
J. A. Fernández-Cornejo, Sabina Belope-Nguema, Lorenzo Escot y Eva del Pozo- García, Universidad Complutense de Madrid

Según este estudio, tras una ampliación de la familia, solo un 4% de los padres solicitaron una reducción de jornada, frente al 37,7% de las madres. 

«La diversidad mejora la ciencia»

Entrevista

«La diversidad mejora la ciencia»

Octubre 2019

Ciencia Inclusión social
Elizabeth Rasekoala, Presidenta de African Gong

Elizabeth Rasekoala, presidenta de African Gong, defiende la importancia que tiene la ciencia como herramienta de transformación social y nos habla de la necesidad de una alfabetización científica básica para poder pensar de forma crítica.  

La privación material infantil en los hogares monoparentales en España:

Artículo

La privación material infantil en los hogares monoparentales en España:

Mayo 2019

Inclusión social
Almudena Moreno, Universidad de Valladolid;Diego Dueñas, Universidad de Valladolid y Universidad de Alcalá

Alimentación, ocio, condiciones del hogar…, ¿tienen mayor privación material los menores que viven en hogares monoparentales? Analizamos cómo influyen el nivel de renta y el género.

¿Participar o ganar? Mujeres, hombres y competitividad

Artículo

¿Participar o ganar? Mujeres, hombres y competitividad

Abril 2019

Inclusión social
Pedro Rey Biel, investigador Ramón y Cajal en ESADE-Universitat Ramon Llull;Nagore Iriberri, Ikerbasque Research Professor en Universidad del País Vasco

¿A las mujeres se les da peor competir? Este artículo muestra que existen factores, de carácter cultural, que pueden explicar parte de la discriminación que sufren las mujeres en el mercado laboral.

¿Tienen las mujeres menos oportunidades de ser contratadas?

Artículo

¿Tienen las mujeres menos oportunidades de ser contratadas?

Marzo 2019

Inclusión social
Clara Cortina, M. José González y Jorge Rodríguez, Universidad Pompeu Fabra

Un experimento sobre discriminación de género constata que, en igualdad de condiciones, las mujeres tienen un 30 % menos de probabilidades de ser citadas para una entrevista de trabajo.

No hay resultados.