Continguts amb l'etiqueta: mercado de trabajo

L’autoocupació involuntària i dependent a Espanya

Article

L’autoocupació involuntària i dependent a Espanya

Febrer 2021

Inclusió social
Raquel Carrasco, Universitat Carlos III de Madrid;Virginia Hernanz, Universitat d’Alcalá

L’autoocupació involuntària a Espanya (21,7 % dels autònoms) va superar la mitjana europea (16,9 %) el 2017. Aquest estudi indica que l’autoocupació involuntària és freqüent en joves i persones amb un baix nivell educatiu.

Ser ‘microinfluenciador’: una activitat insostenible per als joves que la desenvolupen

Article

Ser ‘microinfluenciador’: una activitat insostenible per als joves que la desenvolupen

Febrer 2021

Inclusió social
Santiago Giraldo-Luque, Isabel Villegas-Simón, Universitat Autònoma de Barcelona;Alessandro Bernardi, Social Elephants;Cristina Fernández-Rovira, Universitat de Vic-Universitat Central de Catalunya

És rendible ser microinfluencer? El 62 % dels entrevistats d’aquest estudi se senten insatisfets pels ingressos que reben amb relació a l’impacte que produeixen en les seves comunitats.

L’ocupació temporal i l’autoocupació tenen efectes negatius en el benestar dels treballadors

Article

L’ocupació temporal i l’autoocupació tenen efectes negatius en el benestar dels treballadors

Gener 2021

Inclusió social
Maite Blázquez, Universidad Autónoma de Madrid, UAM;Ainhoa Herrarte, UAM;Ana Isabel Moro Egido, Universidad de Granada

La gig economy perjudica el benestar dels treballadors? L’auge de l’ocupació temporal i l’autoocupació, afavorit per les plataformes digitals, sembla que afecta la qualitat de vida.

Desajustos entre les hores treballades i desitjades en la població jove

Article

Desajustos entre les hores treballades i desitjades en la població jove

Novembre 2020

Inclusió social
Margarita Torre, Universidad Carlos III de Madrid

Treballem les hores que realment volem? El percentatge de joves que pateixen desajustos ha augmentat significativament els últims 10 anys, especialment entre els que voldrien treballar més hores.

Anar a treballar a una altra ciutat: qui hi està disposat i per què?

Article

Anar a treballar a una altra ciutat: qui hi està disposat i per què?

Novembre 2020

Inclusió social
Sergi Vidal, Centre d’Estudis Demogràfics, Universitat Autònoma de Barcelona

Quatre de cada deu treballadors a Espanya, que tenen o busquen feina, estarien disposats a anar a viure a un altre lloc. Els ingressos i la carrera professional associats a la mobilitat social ascendent són els motius principals per a la mobilitat interregional. 

Sol·licitants i becaris del programa de beques de ”la Caixa”: qui són?

Article

Sol·licitants i becaris del programa de beques de ”la Caixa”: qui són?

Gener 2020

Educació
Lídia Farré, Universitat de Barcelona;Francesc Ortega, City University of New York

El programa de beques de la Fundació Bancària ”la Caixa”, que finança estudis de postgrau, té un gran impacte en les carreres dels seus beneficiaris. Qui les demana i quins factors en determinen la concessió?

Com accedeixen els joves a l’habitatge?

Article

Com accedeixen els joves a l’habitatge?

Juny 2019

Inclusió social
Aitana Alguacil Denche, sociòloga;Adaptat per Núria Vallès-Peris

Avaluem quines són les dificultats en l’accés dels joves a un habitatge propi i quins efectes demogràfics comporta aquesta situació.

Mercat de treball

Informe

Mercat de treball

Juny 2019

Inclusió social
Luis Ayala Cañón, Rosa Martínez López, Universidad Rey Juan Carlos i EQUALITAS;Olga Cantó Sánchez, Marina Romaguera de la Cruz, Universidad de Alcalá i EQUALITAS;Carolina Navarro Ruiz, UNED i EQUALITAS

El desenvolupament d’un país depèn de l’accés a l’ocupació en unes condicions adequades i d’una remuneració suficient per cobrir les necessitats de cada llar. Aquest informe analitza les necessitats socials vinculades al mercat laboral.

L’augment de les desigualtats durant la crisi: quin paper hi ha tingut el mercat laboral?

Article

L’augment de les desigualtats durant la crisi: quin paper hi ha tingut el mercat laboral?

Abril 2019

Inclusió social
Albert Recio Andreu, Universitat Autònoma de Barcelona

El fenomen dels «treballadors pobres» s’escampa? Entre altres efectes de la crisi econòmica, proliferen les feines temporals i a temps parcial i baixen els salaris.

Participar o guanyar? Dones, homes i competitivitat

Article

Participar o guanyar? Dones, homes i competitivitat

Abril 2019

Inclusió social
Pedro Rey Biel, investigador Ramón y Cajal a ESADE-Universitat Ramon Llull;Nagore Iriberri, Ikerbasque Research Professor a University del País Basc

Les dones tenen menys traça a l’hora de competir? Aquest article mostra que hi ha factors, de caràcter cultural, que poden explicar una part de la discriminació que pateixen les dones en el mercat laboral.

No hi ha cap resultat.