Continguts amb l'etiqueta: flexibilidad laboral

Anar a treballar a una altra ciutat: qui hi està disposat i per què?

Article

Anar a treballar a una altra ciutat: qui hi està disposat i per què?

Novembre 2020

Inclusió social
Sergi Vidal, Centre d’Estudis Demogràfics, Universitat Autònoma de Barcelona

Quatre de cada deu treballadors a Espanya, que tenen o busquen feina, estarien disposats a anar a viure a un altre lloc. Els ingressos i la carrera professional associats a la mobilitat social ascendent són els motius principals per a la mobilitat interregional. 

Per què els homes no fan servir les mesures de conciliació de la vida laboral i familiar?

Article

Per què els homes no fan servir les mesures de conciliació de la vida laboral i familiar?

Octubre 2019

Inclusió social
J. A. Fernández-Cornejo, Sabina Belope-Nguema, Lorenzo Escot i Eva del Pozo- García, Universitat Complutense de Madrid

Segons aquest estudi, després d’una ampliació de la família només un 4% dels pares van demanar reducció de jornada, mentre que les mares la van demanar en un 37,7% dels casos. 

Quines mesures poden ajudar a conciliar la família i la feina?

Article

Quines mesures poden ajudar a conciliar la família i la feina?

Març 2019

Inclusió social
Andrea Ollo López, Universitat Pública de Navarra;Salomé Goñi Legaz, Universitat Pública de Navarra

En quins països europeus hi ha més conflicte entre família i feina? Quines mesures de conciliació són més populars entre homes i dones? Analitzem polítiques d’empresa i satisfacció de les famílies.

No hi ha cap resultat.