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Mercado de trabajo

Informe

Mercado de trabajo

Junio 2019

Inclusión Social
Luis Ayala Cañón, Rosa Martínez López, Universidad Rey Juan Carlos y EQUALITAS; Olga Cantó Sánchez, Marina Romaguera de la Cruz, Universidad de Alcalá y EQUALITAS; Carolina Navarro Ruiz, UNED y EQUALITAS

El desarrollo de un país depende, en gran medida, del acceso al empleo en unas condiciones adecuadas y de una remuneración suficiente para cubrir las necesidades de cada hogar. Este informe analiza las necesidades sociales vinculadas al mercado laboral.

La privación material infantil en los hogares monoparentales en España:

Artículo

La privación material infantil en los hogares monoparentales en España:

Mayo 2019

Inclusión Social
Almudena Moreno, Universidad de Valladolid; Diego Dueñas, Universidad de Valladolid y Universidad de Alcalá

Alimentación, ocio, condiciones del hogar…, ¿tienen mayor privación material los menores que viven en hogares monoparentales? Analizamos cómo influyen el nivel de renta y el género.

El papel del mercado laboral en el aumento de las desigualdades durante la crisis

Artículo

El papel del mercado laboral en el aumento de las desigualdades durante la crisis

Abril 2019

Inclusión Social
Albert Recio Andreu, Universidad Autónoma de Barcelona

¿Se extiende el fenómeno de los «trabajadores pobres»? Entre otros efectos de la crisis económica, han aumentado los empleos temporales y a tiempo parcial y se han reducido los salarios.

La implicación familiar en la educación: una herramienta de cambio

Artículo

La implicación familiar en la educación: una herramienta de cambio

Abril 2019

Educación
Rubén Fernández Alonso, Universidad de Oviedo; Marcelino Cuesta, Universidad de Oviedo; Pamela Woitschach, Universidad de Oviedo; Marcos Álvarez-Díaz, Consejería de Educación y Cultura del Principado de Asturias

¿Pueden extenderse a los centros educativos los efectos positivos de la implicación familiar en la educación? Analizamos los resultados de los centros escolares según el tipo de familias que los componen.

¿Participar o ganar? Mujeres, hombres y competitividad

Artículo

¿Participar o ganar? Mujeres, hombres y competitividad

Abril 2019

Inclusión Social
Pedro Rey Biel, investigador Ramón y Cajal en ESADE-Universitat Ramon Llull; Nagore Iriberri, Ikerbasque Research Professor en Universidad del País Vasco

¿A las mujeres se les da peor competir? Este artículo muestra que existen factores, de carácter cultural, que pueden explicar parte de la discriminación que sufren las mujeres en el mercado laboral.

¿Son los inmigrantes más ambiciosos que sus compatriotas que no emigran?

Artículo

¿Son los inmigrantes más ambiciosos que sus compatriotas que no emigran?

Abril 2019

Inclusión Social
Javier G. Polavieja, Universidad Carlos III de Madrid; María Ramos, Universidad Carlos III de Madrid; Mariña Fernández-Reino, migration Observatory (Oxford);

¿La emigración conlleva siempre una dosis de ambición? Analizamos si existe una mayor orientación hacia el éxito, hacia el riesgo y hacia el dinero en los inmigrantes frente a sus compatriotas no emigrantes. 

¿Qué espacios de vida y cuidados preferimos para afrontar la dependencia?

Artículo

¿Qué espacios de vida y cuidados preferimos para afrontar la dependencia?

Marzo 2019

Inclusión Social
Celia Fernández Carro, Departamento de Sociología III, Universidad Nacional de Educación a Distancia

¿Dónde y por quién preferimos ser cuidados para afrontar situaciones de dependencia? Analizamos el papel de la familia y de los servicios públicos y privados como cuidadores.

¿Nos tomamos los medicamentos que nos recetan los médicos?

Artículo

¿Nos tomamos los medicamentos que nos recetan los médicos?

Marzo 2019

Ciencia
Ignacio Aznar Lou, Parc Sanitari Sant Joan de Déu; María Rubio Valera, Parc Sanitari Sant Joan de Déu

No seguir los tratamientos prescritos en atención primaria tiene un impacto económico, debido a una mayor probabilidad de bajas laborales y de uso de servicios sanitarios de urgencia. Analizamos esta situación.

¿Tienen las mujeres menos oportunidades de ser contratadas?

Artículo

¿Tienen las mujeres menos oportunidades de ser contratadas?

Marzo 2019

Inclusión Social
M. José González, Universidad Pompeu Fabra; Clara Cortina, Universidad Pompeu Fabra; Jorge Rodríguez, Universidad Pompeu Fabra

Un experimento sobre discriminación de género constata que, en igualdad de condiciones, las mujeres tienen un 30 % menos de probabilidades de ser citadas para una entrevista de trabajo.

¿Qué medidas pueden ayudar a conciliar la familia y el trabajo?

Artículo

¿Qué medidas pueden ayudar a conciliar la familia y el trabajo?

Marzo 2019

Inclusión Social
Andrea Ollo López, Universidad Pública de Navarra; Salomé Goñi Legaz, Universidad Pública de Navarra

¿En qué países europeos hay más conflicto entre familia y trabajo? ¿Qué medidas de conciliación son más populares entre hombres y mujeres? Analizamos políticas de empresa y satisfacción de las familias.